TA：埃杜的离开可能会让阿森纳的管理结构出现变化

发表时间：2024-11-20 19:18:28 浏览：0

11月20日报道《The Athletic》撰文分析了埃杜的离开可能会对阿森纳所产生的影响。18个月前，当阿森纳宣布改变他们的等级制度时，俱乐部内部的许多人都觉得这是在建立一种现代

11月20日报道《The Athletic》撰文分析了埃杜的离开可能会对阿森纳所产生的影响。

18个月前，当阿森纳宣布改变他们的等级制度时，俱乐部内部的许多人都觉得这是在建立一种现代足球的结构。在失去方向几年后，他们终于在所有位置都找到了合适的人。但是，俱乐部的体育总监埃杜于近期离职，首席执行官文卡特舍姆在8月辞职，上个月女子一线队的教练乔纳斯-埃德瓦尔也辞职离开，一切又都出现了变化。

对于一家俱乐部来说，连续失去两名如此重要的高管是一个打击，因为自2019年12月阿尔特塔担任球队的主教练以来，他们一直都非常稳定。埃杜在2022年被聘为阿森纳的体育总监，但事实上他在2019年就被聘为俱乐部的技术总监，这对他来说是一种晋升。埃杜与阿尔特塔以及文卡特舍姆之间建立了牢固的关系。阿尔特塔会直接向他汇报球队的情况，他们三人之间的这种关系在其他的俱乐部是不存在的。

这对于他们三个人来说从来都不是问题，因为三个人对于彼此的职位都有着很积极的看法，人们都认为他们会共同发展，共同进步。但当刘易斯在2023年3月被任命为俱乐部的副主席之后，情况开始出现了改变。刘易斯的任命让管理层和所有者之间建立了更好的联系，因为他在工作时处于高层，并且还经常会参加俱乐部的日常活动。由于刘易斯即是董事会成员又是执行副主席，他与阿尔特塔和埃杜一起加入了足球的委员会，这也意味着他们在一段时间内都有直接进入俱乐部董事会的途径。在委员会之外，刘易斯也与他们两人有过私人的关系以及对话，乔什-克伦克偶尔也是如此。

阿森纳是否会重新审视这一结构还有待观察，但无论埃杜的继任者是谁，阿尔特塔直接向高层而不是向体育总监汇报是否会让人满意？这说明了阿尔特塔在阿森纳所拥有的权利，尽管这只是他第一份担任主教练的工作。

自18个月前发生这些结构性的变化以来，贾森-艾托一直担任俱乐部的体育总监助理。在2014年，他开始在俱乐部担任分析师的角色，随后一路晋升。艾托将会是这次重置的受益者之一，之前他与埃杜之间就建立了牢固的关系，在俱乐部的内部，他作为埃杜的助手收获了良好的声誉。艾托的过人之处在于对数据、球探以及青训系统都有着很深入的了解，这意味着他可以和工作人员就任何的部门进行深入的交谈。

埃杜被描述为非常具有感染力以及能够给人带来温暖的，他能够将所有人凝聚在一起，在工作中他能够让所有的部门联合在一起发挥他们最大的能力。阿森纳现在所面临的挑战就是，如何找到适合这种结构的替补。